Motivations

J'ai la soixantaine et je suis aussi motivé qu'à mes débuts. J'ai fait mes choix, choix de vie, choix de carrière et je ne regrette pas. L'informatique, pour moi, est d'un vrai attrait intellectuel. J'aime ce métier et ce que je fais. J'ai besoin de challenges et j'assume mes choix. Je n'ai pas de préférences pour les domaines d'activités où je peux exercer mon métier d'informaticien. Bien au contraire, j'aime découvrir, apprendre, échanger ! Je reste bien sûr plus performant dans les principaux secteurs d'activité évoqués dans mes prestations ou dans mes domaines de compétences et j'ai des atouts pour cela.

Je reconnais que je n'ai pas l'expérience de tous les outils aujourd'hui présents. Je ne cherche pas à cocher toutes les cases pour correspondre à la liste des critères nécessaires. J'ai une bonne capacité à assimiler, à m'adapter et en termes de compétences, j'utilise peut-être déjà outils ou logiciels similaires ! Par ma force d'adaptation, d'apprentissage, j'ai su me rendre polyvalent, rapidement, dans tous mes postes et missions. Je suis curieux et ouvert d'esprit.

Il est nécessaire de dépoussiérer les archaïsmes conceptuels, avoir une vision d'avenir. Quel DSI peut dire qu'il n'a jamais eu à faire face à des blocages humains lors de la mise en place d'une nouvelle solution informatique, que ce soit du côté des utilisateurs internes ou de ses équipes ? L'accompagnement du changement représente sans nul doute l'un des principaux défis des départements informatiques, et de l'entreprise tout entière. Dirigeants, actionnaires, salariés, etc., l'entreprise est composée de nombreux acteurs présentant des intérêts dans certains cas convergents, mais aussi bien souvent divergents. Face au changements, il faut parfois faire le “deuil d'un passé”. Prenez pour exemple l'OS.Windows : NT 4.0 ⇒ Win.2000 ⇒ Win.XP ⇒ Win.Vista ⇒ Win.7 ⇒ Win.8 ⇒ Win.10 ⇒ Win.11. Qui reviendrai en arrière une fois le pas franchi ? Il en est de même pour l'infrastructure informatique matériels et logiciels. C'est l'entreprise qui sera jugée sur ces capacités d'évolution. Je peux rassurer et accompagner ce changement tout en proposant et gérant le plus efficacement possible les budgets.